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医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员11名!

来源:高港就业人才网 时间:2023-11-13 作者:高港就业人才网 浏览量:

为进一步加强医药产业园人才队伍建设,优化队伍结构,补充队伍力量,助力园区高质量发展,经研究,决定面向社会公开招聘专业化人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位和人数

本次面向社会公开招聘员工11名,纳入员额制管理,招聘岗位详见《2023年医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员需求表》(附件1)。

二、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权、长期居留许可;遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.品行端正,团结同志,廉洁奉公;

3.具有招聘岗位要求的相应学历、学位

4.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件;

6.报考专业的认定,以《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》为准。

(二)有下列情形之一的不得招聘

1.现役军人、在读的非应届高校毕业生、党政机关、事业单位在编人员、各园区在岗员额制人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

4.有严重不良信用记录的人员;

5.法律法规规定不得聘用的其他人员。

三、招聘程序

本次招聘工作由医药产业园管理办公室统一组织,采取发布招聘公告、个人报名、资格审核、综合素质评价、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。

(一)发布招聘公告

按照“事前告知,公开透明”的原则,报名前通过泰州高新发布、中国医药城发布、CMC药城人才微信公众号向社会发布招聘公告。

(二)报名

1.报名时间与方式

报名时间:2023年11月13日至2023年11月24日下午5:00(以报名邮件送达报名邮箱时间为准,逾期不再接受报名)。

报名方式:采取网络报名的方式进行,不接受其他方式报名报名邮箱:yycyyzp@sina.com。

2.报名材料

报考人员须根据岗位要求提交下列报名材料(制作为一个PDF文件,文件名格式为:岗位名称+姓名),发送至报名邮箱。报名材料的顺序如下:

(1)《医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员报名表》(附件2,以下简称《报名表》);

(2)本人有效居民二代身份证(正反面在一页)、近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20KB以下);

(3)学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》照片,留学归国人员需提供教育部留学服务中心认证的学历学位扫描件;

(4)职称证书、职业资格证书、证明相关工作经验的劳动合同或社保缴费证明等证明材料扫描件、中共党员身份证明等与应聘岗位相关证明材料;

(5)《个人信用报告》,提供本月报告(登录“中国人民银行征信中心”(http://www.pbccrc.org.cn)的“互联网个人信用信息服务平台”查询);

(6)招聘岗位所需的其他证明材料。

3.其他注意事项

(1)报考人员应认真阅读公告和相关要求,按公告要求如实填写有关信息,对自己提供信息的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者一经查实,立即取消考试或聘用资格。报名资料除原件外不予退回。

(2)报名必须使用在有效期内的二代身份证;报名与面试使用的身份证必须一致。

(3)报考人员须在2023年11月13日之前取得岗位要求的有关证书。

(4)每人限报1个招聘岗位。

(5)考生自办理报名手续后,应保持报名表上所填写的电话号码正常使用和畅通,如因改号、停机等原因影响招聘工作的,责任自负。

(三)资格初审

报名结束后,医药产业园管理办公室对报考人员提供的邮件资料进行资格初审,符合条件者进入综合素质评价环节。

(四)综合素质评价

资格初审后,医药产业园管理办公室将组建综合素质评价小组,根据职称、资格证书、获奖情况、工作经历等要素对资格审核合格人员进行打分排名,原则上同一岗位按照得分从高到低的顺序,资格审核合格人数与拟招聘计划的比例按不低于3:1比例(同分跟进)确定进入面试人数。报名时间截止后,如资格审核合格人数低于招聘计划3倍的,经园区党工委同意,可按实际符合条件报名人数开考。综合素质评价结束后,将在指定网站公布进入面试考生名单。

(五)资格复审、面试

面试前,对参加面试的人员进行资格复审,确定进入面试人选。资格复审需提供以下材料:本人有效身份证、学历学位证书、工作经历的相关证明材料、岗位要求相关证件(职称/职业资格证书)等。医药产业园管理办公室将成立面试小组,主要测试应聘者的语言表达、应变能力、仪表形象、工作专业性、工作适岗性等。资格复审和面试时间、地点另行通知。

报考人员总成绩采用百分制计算,按综合评价成绩满分20分,面试成绩满分80的比例计算总成绩。各项成绩的计算均保留两位小数,第三位小数四舍五入。同一岗位按照合计总分从高到低的顺序择优录取。如总成绩相同,则按照面试成绩择优录取。根据综合情况,遵循好中选优,宁缺毋滥的原则,总成绩低于60分的不予通过,招聘计划可以不足额使用。

(六)体检

根据考生的综合成绩按招聘数1:1的比例从高分到低分,确定参加体检人员。体检由医药产业园管理办公室组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。体检时间另行通知。

在报名时未提供本人所在单位同意报考证明或离职证明的,须在领取体检通知单时提供,否则取消体检资格。

(七)考察

录用考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》等有关规定,结合招聘职位的资格条件和要求进行,考察突出政治标准,重点了解考察人选的政治素质、道德品行、遵纪守法等方面情况,对政治上不合格的,坚决不予录用。

(八)公示

拟录用人员名单在原发布招聘公告的网站上公示。公示期间,接受社会和考生监督。公示期不少于5个工作日。公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。

在面试、体检、考察、公示等环节,因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时,招聘方可按照择优原则视情况决定是否依次递补,不再另行公示。无合适人选的岗位可空缺。

(九)聘用

公示期满,根据《泰州医药高新区(高港区)功能园区员额制人员管理办法(试行)》等相关规定按程序签订聘用合同,新聘用人员试用期6个月,试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。薪酬待遇按照员额制人员绩效管理办法执行。

四、纪律与监督

本次招聘工作,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严禁弄虚作假、徇私舞弊,全程接受园区纪检部门以及社会公众的监督。监督举报电话:0523-86200105。

本公告最终解释权归医药产业园管理办公室所有。招聘咨询电话:0523-80818891,咨询时间:工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:00。

附件1:2023年医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员需求表

附件2:医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员人员报名表

泰州医药高新区(高港区)医药产业园管理办公室

2023年11月13日


附件1:2023年医药产业园管理办公室公开招聘员额制岗位人员需求表.png


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